無料セミナー 毎月第2火曜日定期開催！
タレントマネジメント事例紹介
～ BPASSサーベイ200％活用術！～
開催日時：2021年11月9日（火）14：00～
オンライン開催：ＺＯＯＭミーティング
対象者：ご利用者様およびご検討中の企業様
セミナー料金：無料
人材育成の成功の鍵は 自律・自走
適性診断は、人材の判定だけに使うものではありません。
組織を活性化させるには、
①人材を見える化して ②期待を伝え ③育てることが重要です。
人材の成長段階に応じた育成計画が組織の成長の鍵となります。
BPASSサーベイは、
- 一人ひとりの特性を、会社×上長×本人で共有
- 役割認識、意識変革
- スキルの取得・確認
- 行動を促すことで、
最大限パフォーマンスを発揮できる組織作りをサポートします。
人事部データとしてはもちろんのこと、
・本人へのフィードバックとして
・上司と部下間での共有データとして
・組織の中でのコミュニケーションツールとして
など、いろんな場面で活用できるものです。
ですので、1度回答いただいた適性診断は、
目的により1度ならず、2度、3度 活用していただくのがおすすめです。
こんな疑問をおもちではありませんか？
質疑応答の時間がございます。BPASSサーベイを更に活用するヒントを得る機会にしてください。
事前にメールいただいた質問事項、セミナー中にメッセージでお送り頂いた質問にお答えします。
他社ではどうやって使ってるの？
この項目はどう解釈したら良いの？
こんなことをしたいけどできる？
セミナーのトピック
① キャリアと仕事力診断
・階層毎の役割期待のステップアップ
・本人、組織、人事 目的に応じた活用
・キャリアの節目のアセスメント
② 事例紹介（タレントマネジメントへの活用）
・新入社員フォローアップとしての事例（予定）
・昇進・昇格、目標管理に応用した事例（予定）
③ 質疑応答・よくある質問
・本人へのフィードバック方法
・データの活かし方など
